De zen in het zakendoen
Your mind is like a wild buffalo. Deze uitspraak van een boeddhistische meditatieleraar op Sri Lanka schiet mij ineens te binnen. Toen lukte het niet om stil te zitten en me te concentreren op mijn ademhaling. Ook vandaag is mijn hoofd niet stil te krijgen. De gedachten buitelen over elkaar. Heb ik de opdrachtgever teruggebeld? Zijn de facturen verstuurd? Ik zit op een ongemakkelijke stoel in een mooie cursusruimte in het centrum van Amsterdam. Hier begint vandaag de tienweekse cursus Veerkracht voor managers, waarvan meditatieoefeningen een belangrijk onderdeel zijn. De groep leidinggevenden is divers en afkomstig uit het bedrijfsleven en de overheid. 
Your mind is like a wild buffalo. Deze uitspraak van een boeddhistische meditatieleraar op Sri Lanka schiet mij ineens te binnen. Toen lukte het niet om stil te zitten en me te concentreren op mijn ademhaling. Ook vandaag is mijn hoofd niet stil te krijgen. De gedachten buitelen over elkaar. Heb ik de opdrachtgever teruggebeld? Zijn de facturen verstuurd? Ik zit op een ongemakkelijke stoel in een mooie cursusruimte in het centrum van Amsterdam. Hier begint vandaag de tienweekse cursus Veerkracht voor managers, waarvan meditatieoefeningen een belangrijk onderdeel zijn. De groep leidinggevenden is divers en afkomstig uit het bedrijfsleven en de overheid.
Tegenslag? De beste reactie volgens een filosoof,
boeddhist en psycholoog
Soms loopt het anders in je leven dan je had gehoopt. Je krijgt ontslag, je geliefde verbreekt de relatie of je verliest een dierbare. Tegenslag die je even helemaal onderuit haalt. Het kan iedereen overkomen, je doet er weinig aan. Maar hoe je er vervolgens mee omgaat, kun je wél zelf bepalen.
boeddhist en psycholoog
Soms loopt het anders in je leven dan je had gehoopt. Je krijgt ontslag, je geliefde verbreekt de relatie of je verliest een dierbare. Tegenslag die je even helemaal onderuit haalt. Het kan iedereen overkomen, je doet er weinig aan. Maar hoe je er vervolgens mee omgaat, kun je wél zelf bepalen.
De waarde van vrije vogels
Hoeveel excentrieke of enigszins opvallende collega’s heeft u in uw zakelijke omgeving? Een medewerker of leidinggevende die afwijkt van de heersende conventies als het gaat om gedrag, kledingkeuze of communicatie? Een topconsultant die plat Amsterdams praat, een accountant die lang haar heeft en een zilverkleurig pak draagt of een pensioenadviseur die eruitziet als een free fighter?
Hoeveel excentrieke of enigszins opvallende collega’s heeft u in uw zakelijke omgeving? Een medewerker of leidinggevende die afwijkt van de heersende conventies als het gaat om gedrag, kledingkeuze of communicatie? Een topconsultant die plat Amsterdams praat, een accountant die lang haar heeft en een zilverkleurig pak draagt of een pensioenadviseur die eruitziet als een free fighter?
Riskante smeerolie
Eerst was het nog grappig. De nieuwe collega bij het gerenommeerde advocatenkantoor probeerde op een van zijn eerste werkdagen omslachtig zijn computer op te starten. Wachtwoord vergeten. Zweet op het voorhoofd en een kegel die tot aan de overkant te ruiken was. Advocaat Marius de Jong hielp de nieuweling uit de brand. Maar deze ochtend bleek helaas geen uitzondering. Zeker drie keer in de week ruikt De Jong inmiddels het drankgebruik bij zijn collega, die vaak ook te laat op het werk verschijnt.
Eerst was het nog grappig. De nieuwe collega bij het gerenommeerde advocatenkantoor probeerde op een van zijn eerste werkdagen omslachtig zijn computer op te starten. Wachtwoord vergeten. Zweet op het voorhoofd en een kegel die tot aan de overkant te ruiken was. Advocaat Marius de Jong hielp de nieuweling uit de brand. Maar deze ochtend bleek helaas geen uitzondering. Zeker drie keer in de week ruikt De Jong inmiddels het drankgebruik bij zijn collega, die vaak ook te laat op het werk verschijnt.
Voor alles een coach
Vindt u het moeilijk om nee te zeggen? Werkt uw team onvoldoende samen? Kunt u niet delegeren of conflicten oplossen? Of heeft u misschien behoefte aan zingeving? En als u toch al bezig bent, misschien de vastgelopen relatie thuis of op het werk aanpakken? Geen probleem, voor al deze vragen en problemen kunt u tegenwoordig terecht bij een coach. Van loopbaanvragen tot relatiecrisis en zingeving is er iemand in Nederland die u kan helpen.
Vindt u het moeilijk om nee te zeggen? Werkt uw team onvoldoende samen? Kunt u niet delegeren of conflicten oplossen? Of heeft u misschien behoefte aan zingeving? En als u toch al bezig bent, misschien de vastgelopen relatie thuis of op het werk aanpakken? Geen probleem, voor al deze vragen en problemen kunt u tegenwoordig terecht bij een coach. Van loopbaanvragen tot relatiecrisis en zingeving is er iemand in Nederland die u kan helpen.
Wie bent u?
Elke werknemer of manager krijgt er vroeg of laat mee te maken: de persoonlijkheidsvragenlijst. Er zijn inmiddels honderden testen in omloop voor de werving en selectie van medewerkers, loopbaanplanning, persoonlijke ontwikkeling, het vaststellen van leidinggevend potentieel of de samenstelling van teams. De medewerker kan kiezen uit uiteenlopende modellen en theorieen, zoals de teamrollen van Belbin, de kleuren van Caluwé, de leerstijlen van Kolb, de MyersBriggs Type Indicator en het enneagram.
Elke werknemer of manager krijgt er vroeg of laat mee te maken: de persoonlijkheidsvragenlijst. Er zijn inmiddels honderden testen in omloop voor de werving en selectie van medewerkers, loopbaanplanning, persoonlijke ontwikkeling, het vaststellen van leidinggevend potentieel of de samenstelling van teams. De medewerker kan kiezen uit uiteenlopende modellen en theorieen, zoals de teamrollen van Belbin, de kleuren van Caluwé, de leerstijlen van Kolb, de MyersBriggs Type Indicator en het enneagram.
De stille kracht van autisten
Geniaal en contactgestoord. Dat is het beeld dat de meeste mensen hebben van autisten sinds de populaire Hollywoodfilm Rain Man. Helemaal onjuist is dit beeld niet. Genieën als Albert Einstein, Charles Darwin of Socrates leden vermoedelijk ook aan het syndroom van Asperger, een lichte vorm van autisme. De gemiddelde autist is echter niet geniaal, maar vertoont wel afwijkend gedrag. De bijzonderheden van autisten zijn dagelijkse kost voor de Deen Thorkil Sonne.
Geniaal en contactgestoord. Dat is het beeld dat de meeste mensen hebben van autisten sinds de populaire Hollywoodfilm Rain Man. Helemaal onjuist is dit beeld niet. Genieën als Albert Einstein, Charles Darwin of Socrates leden vermoedelijk ook aan het syndroom van Asperger, een lichte vorm van autisme. De gemiddelde autist is echter niet geniaal, maar vertoont wel afwijkend gedrag. De bijzonderheden van autisten zijn dagelijkse kost voor de Deen Thorkil Sonne.
Pas op voor de baas
Het was net een scène uit de Hollywoodkaskraker The Devil wears Prada, herinnert een voormalig redactielid van een Nederlands tijdschrift zich de komst van de nieuwe hoofdredacteur. ‘Hij had al een zekere reputatie voordat hij ook maar een stap binnen had gezet. Daar was hij ook trots op. Iedereen werd tegen elkaar uitgespeeld en binnen de kortste keren had hij precies wat hij wilde: verdeeldheid en een angstcultuur op de redactie.
Het was net een scène uit de Hollywoodkaskraker The Devil wears Prada, herinnert een voormalig redactielid van een Nederlands tijdschrift zich de komst van de nieuwe hoofdredacteur. ‘Hij had al een zekere reputatie voordat hij ook maar een stap binnen had gezet. Daar was hij ook trots op. Iedereen werd tegen elkaar uitgespeeld en binnen de kortste keren had hij precies wat hij wilde: verdeeldheid en een angstcultuur op de redactie.
Creativiteit is geen kwestie van geloof
NIJMEGEN — Hij is verbijsterd. De Nederlandse fysicus en bestsellerauteur Marinus Knoope schreefal in 1998 over de creatiespiraal, die het stapsgewijze proces beschrijft van wens naar werkelijkheid. In Nederland is zijn werk jarenlang een groot succes in het bedrijfsleven, maar niet te vergelijken met de wereldwijde aandacht voor The Secret. Deze nieuwe hype uit de VS met bekende aanhangers als Oprah Winfrey suggereert dat al je wensen uitkomen, of dat nu een nieuwe auto, miljoenen euro’s of ziekte en ongeluk zijn.
NIJMEGEN — Hij is verbijsterd. De Nederlandse fysicus en bestsellerauteur Marinus Knoope schreefal in 1998 over de creatiespiraal, die het stapsgewijze proces beschrijft van wens naar werkelijkheid. In Nederland is zijn werk jarenlang een groot succes in het bedrijfsleven, maar niet te vergelijken met de wereldwijde aandacht voor The Secret. Deze nieuwe hype uit de VS met bekende aanhangers als Oprah Winfrey suggereert dat al je wensen uitkomen, of dat nu een nieuwe auto, miljoenen euro’s of ziekte en ongeluk zijn.
Yoga maakt je los
Het vliegtuig heeft vertraging, de afspraak komt niet opdagen en de rij in de supermarkt is eindeloos. Waar veel mensen gefrustreerd, kwaad of ongeduldig worden, is yogadocente Katiza Satya (48) altijd kalm en tevreden. Als iets niet loopt zoals gepland is dat voor haar geen enkel probleem; ze ziet het als louter nieuwe mogelijkheden. Katiza geniet van alles wat er gebeurt. Dat is niet altijd zo geweest. De oprichtster van yogaschool ‘Yogatree’ in Blaricum had daarvoor een lange weg te gaan.
Het vliegtuig heeft vertraging, de afspraak komt niet opdagen en de rij in de supermarkt is eindeloos. Waar veel mensen gefrustreerd, kwaad of ongeduldig worden, is yogadocente Katiza Satya (48) altijd kalm en tevreden. Als iets niet loopt zoals gepland is dat voor haar geen enkel probleem; ze ziet het als louter nieuwe mogelijkheden. Katiza geniet van alles wat er gebeurt. Dat is niet altijd zo geweest. De oprichtster van yogaschool ‘Yogatree’ in Blaricum had daarvoor een lange weg te gaan.
Onverschilligheid kost geld
Weet u hoe uw werk bijdraagt aan het succes van de organisatie? En zou u uw bedrijf aanbevelen aan een goede vriend? Grote kans dat u niet geëngageerd bent als u deze vragenmet nee beantwoordt. Dat is zorgwekkend, omdat engagement nodig is voor uitmuntende resultaten. Leidinggevenden of hr-professionals die nu nog bezig zijn met de tevredenheid van medewerkers zijn hopeloos ouderwets. Het is volgens de Belgische organisatieadviseur Veronique Michiels nog nooit aangetoond dat tevredenheid van medewerkers invloed heeft op de resultaten.
Weet u hoe uw werk bijdraagt aan het succes van de organisatie? En zou u uw bedrijf aanbevelen aan een goede vriend? Grote kans dat u niet geëngageerd bent als u deze vragenmet nee beantwoordt. Dat is zorgwekkend, omdat engagement nodig is voor uitmuntende resultaten. Leidinggevenden of hr-professionals die nu nog bezig zijn met de tevredenheid van medewerkers zijn hopeloos ouderwets. Het is volgens de Belgische organisatieadviseur Veronique Michiels nog nooit aangetoond dat tevredenheid van medewerkers invloed heeft op de resultaten.
De sleutel tot gelukkig zijn
Op een middag staat hij met zijn jonge dochter in de tuin te werken. Zingend gooit zij al het onkruid in de lucht. Geergerd geeft de man het kind een snauw, waarna de dochter afdruipt. Een paar minuten later komt zij terug met de mededeling dat ze wil praten. 'Papa, weet jenog hoe ik altijd jengelde? Toen ik vijf werd, besloot ik dat ik nooit meer zou jengelen. Dat was best moeilijk. Maar als ik kan stoppen met jengelen, kun jij stoppen een brombeer te zijn.'
Op een middag staat hij met zijn jonge dochter in de tuin te werken. Zingend gooit zij al het onkruid in de lucht. Geergerd geeft de man het kind een snauw, waarna de dochter afdruipt. Een paar minuten later komt zij terug met de mededeling dat ze wil praten. 'Papa, weet jenog hoe ik altijd jengelde? Toen ik vijf werd, besloot ik dat ik nooit meer zou jengelen. Dat was best moeilijk. Maar als ik kan stoppen met jengelen, kun jij stoppen een brombeer te zijn.'
Zweven op de werkvloer
Dansende ambtenaren, consultants die op hun hoofd staan of een spirituele coach die ruimtes energetisch schoonmaakt voor vergaderingen. In 2008 is niets te gek om op kosten van de baas of belastingbetaler aan de persoonlijke ontwikkeling te werken. Als het aan vakbond CNV ligt wordt meditatie een nieuwe arbeidsvoorwaarde. Bij de Amsterdamse politie en ING zijn medewerkers al aan het mediteren en bij Nuon mogen medewerkers sinds kort in een inspiratievilla aan hun mentale gezondheid werken door yoga en andere spirituele activiteiten te ontplooien.
Dansende ambtenaren, consultants die op hun hoofd staan of een spirituele coach die ruimtes energetisch schoonmaakt voor vergaderingen. In 2008 is niets te gek om op kosten van de baas of belastingbetaler aan de persoonlijke ontwikkeling te werken. Als het aan vakbond CNV ligt wordt meditatie een nieuwe arbeidsvoorwaarde. Bij de Amsterdamse politie en ING zijn medewerkers al aan het mediteren en bij Nuon mogen medewerkers sinds kort in een inspiratievilla aan hun mentale gezondheid werken door yoga en andere spirituele activiteiten te ontplooien.